3月1—9日，嘉陽集團(tuán)組織80多名新工人進(jìn)行入職培訓(xùn)。

培訓(xùn)內(nèi)容包括：安全警示教育、煤礦安全生產(chǎn)法律法規(guī)、嘉陽歷史及現(xiàn)狀、勞動(dòng)合同與勞動(dòng)保護(hù)、煤礦職業(yè)危害防治、安全生產(chǎn)基礎(chǔ)知識(shí)、礦井安全生產(chǎn)災(zāi)害防治、安全風(fēng)險(xiǎn)辯識(shí)、煤礦常見“三違”行為及危害后果等。培訓(xùn)除理論知識(shí)學(xué)習(xí)外，還安排新工人入井實(shí)習(xí)參觀。培訓(xùn)結(jié)束時(shí)，將組織新工人進(jìn)行理論知識(shí)考試。

    嘉陽集團(tuán)新工人入職廠（車間）級(jí)培訓(xùn)不低于72學(xué)時(shí)，隊(duì)站級(jí)不低于8學(xué)時(shí)，班組級(jí)不低于4學(xué)時(shí)。三級(jí)培訓(xùn)結(jié)束后，將為新工人指派經(jīng)驗(yàn)豐富、專業(yè)能力強(qiáng)的師傅，帶他們進(jìn)行為期4個(gè)月的實(shí)習(xí)。從熟悉環(huán)境到融入集體，從理論學(xué)習(xí)到實(shí)際操作，從風(fēng)險(xiǎn)研判到行為規(guī)范，嘉陽集團(tuán)多維度助力新工人入職成長。